宝安法院按照上级法院的工作部署，结合自身实际情况，稳步推进人民陪审员倍增计划。截至11月底，经宝安区人大常委会的依法任命，人民陪审员总数由之前的70名增至179名，队伍规模扩大了156%，圆满完成人民陪审员倍增计划。主要做法有：

一是积极争取支持，超额完成倍增任务。制定倍增人民陪审员的工作方案，积极争取上级法院和区委、区人大等领导机关的支持，获得了增加110名人民陪审员的编制，经法定程序后最终选任了109名人民陪审员，远超出倍增计划对人民陪审员总数的要求。

二是扩大遴选范围，注重选拔专家陪审员。积极扩大社会影响力，通过具有较大影响力的传统纸媒和官网、微信等新媒体发布选任公告，选拔了一批高素质人员担任人民陪审员。在109名陪审员中，本科以上学历占62.39%，其中博士8名、研究生12名和本科48名；行业专家占54.13%，其中包括心理咨询专家7名、医疗专家23名、社区调解员26名，为案件审理增添更多专业性的技术支持。

三是强化岗前培训，提升陪审员技能。组织资深法官、法官助理、人民陪审员对新任陪审员进行职业道德、审判业务技能与陪审常识等岗前培训，通过对民商事、刑事、行政案件的开庭工作流程与实务的具体讲解，重点强化履行陪审职责、适用法律程序、证据与事实的认定等技能的培训，有效发挥人民陪审员的作用。

四是规范队伍管理，有效履行陪审职责。完善人民陪审员业绩考核机制，通过平时考核和年终考核相结合的方式，会同司法局等部门对人民陪审员履职情况进行量化考核，主要考核陪审案件的数量、参加其他陪审工作的质量及考勤情况等内容，并将考核结果作为对人民陪审员进行表彰和奖惩的依据。