1月21日下午，宝安法院召开2010年度总结表彰大会。大会总结了2010年度工作，部署了2011年主要工作，并对2010年度工作中表现突出的先进集体和先进个人进行了表彰。大会由副院长潘新辉主持，宝安法院全体干警参加了会议，党组书记、院长胡鹰最后作了重要讲话。    

　　会议首先由党组成员、政治处主任任强，副院长詹旭伟分别宣读对我院2011年度工作中取得突出成绩的先进集体和先进个人、以及2010年度优秀调研成果予以表彰的决定。少年综合审判庭等10个部门为先进集体；87名同志为先进工作者；公明法庭等3个部门为排头兵年度部门标兵；许云兴等23名同志为排头兵年度个人标兵；马占举等23名同志为办案能手；对工作成绩突出的少年综合审判庭呈报上级法院记集体二等功、对工作成绩突出的公明法庭呈报上级法院记集体三等功；在各项工作中做出突出成绩的5名同志呈报上级法院记个人三等功。    

　　会上，胡鹰院长对我院2010年度的工作进行了全面的分析总结。他指出，2010年，按照市委、区委的工作部署和在上级法院的正确指导下，在政府、政协及社会各界的大力支持下，我院紧紧围绕“为大局服务，为人民司法”工作主题，紧扣三项重点工作，各项工作成效显著，全年共受理各类案件51551件，审结49500件，综合结案率96.02%，收结案同比分别增长8.25%、7.33% ，收结案数继续位居全市基层法院之首，审判质量、效率与效果保持良好发展态势。继连续两年夺得全市基层法院综合量化考核第一名后，再次夺魁，实现全市基层法院综合量化考核“三连冠”。并在全市法院排头兵达标竞赛活动中综合排名名列第一，也是全市唯一十二项重点考核指标全部达标的基层法院，实现了整体工作的新突破，初步实现了法院工作的科学发展，并闪烁着多个工作亮点：一是服务大局、司法为民等工作更加主动自觉；二是审判管理有新进展，工作流程更加规范有序；三是工作效率更高、服务水平更好；四是攻坚克难、化解社会矛盾的能力更强；五是审前调解、快速执行等改革创新品牌更多；六是全院团结向上的工作氛围更好。胡鹰院长还强调在案多人少、矛盾尖锐激烈及化解难度加大的情况下，全院干警要适时调整心态，化解工作压力。    

　　在总结上一年工作的基础上，胡鹰院长还提出了2011年的主要工作思路。他指出，新的一年，我们要按照市委、区委及上级法院的部署，针对工作中尚存的不足之处开展工作，基本目标就是实现我院五年工作规划的全面达标。为此，要着重做好四个方面的工作：一是深入开展“奋力实现排头兵目标年”竞赛活动，要早谋划，下先手棋，研究如何更好实现各项排头兵指标，保证全院审判执行工作的科学持续发展；二是进一步强化服务大局、为民司法理念，着眼于“十二五”规划时期我省加快转型升级、建设幸福广东战略以及实现特区一体化、建设和谐幸福宝安的需要，为大局服务、服务群众、司法为民工作要有新的提高；三是要强化管理、规范办案、文明司法，提高办案水平，注重社会效果，全面实现法院工作协调科学发展；四是以加强作风建设、廉政建设、文化建设为抓手，促进法院的队伍建设，形成风清气正的良好工作氛围，使全院干警的精神状态有新的提升。